Возвращение в бывшую компанию на более низкую должность: за и против
Иногда жизнь подкидывает нам непростые дилеммы. Например, что делать, если вас зовут обратно на старую работу, но на должность ниже той, с которой вы уходили? Давайте разберемся.
Аргументы “за”
- Вы знаете эту компанию. Вам не придется тратить время на адаптацию.
- Вас знают и ценят. Раз вас позвали обратно, значит, вы были хорошим сотрудником.
- Есть перспективы. Возможно, это временное понижение, и скоро вы снова пойдете вверх по карьерной лестнице.
Аргументы “против”
- Это удар по самооценке. Вам придется признать, что вы не смогли найти ничего лучше.
- Сложности в общении с коллегами. Вам придется подчиняться тем, кто раньше был вашим подчиненным.
- Это может навредить вашей карьере. Будущие работодатели могут с подозрением отнестись к такому шагу назад.
Что в итоге?
Прежде чем принять решение, хорошо подумайте. Оцените все риски и преимущества. Поговорите с руководством, обсудите свои перспективы. И помните, что нет ничего зазорного в том, чтобы сделать шаг назад, чтобы потом сделать два шага вперед.
